Leitbild

E-Profi Leitbild

Festigen Sie ihren Platz in der zukunftsorientierten und faszinierenden Baubranche. Helfen Sie mit, die nachhaltige Schweiz zu bauen. Wir helfen Ihnen und damit auch der Branche dabei. So verstehen wir unseren Auftrag und verfolgen unsere Ziele. Zentrale Pfeiler für das Erreichen dieser Ziele sind unsere einzigartige Lernkultur, unsere klare Leitidee und unser Qualitätsmanagement.

Auftrag

Unser Auftrag umfasst die Weiterbildung von Fach- und Kaderleuten in den Bereichen Elektro, Gebäudeinformatik und Unternehmensbildung. Er beruht auf den Vorgaben der involvierten Fachverbände und des Staatssekretariats für Bildung, Forschung und Innovation (SBFI).

Wir bieten eine zukunftsorientierte Weiterbildung und formen die dringend benötigten Fach- und Führungskräfte für den Schweizer Markt.
Wir bilden Fachkräfte weiter und bereiten sie optimal auf ihre künftige Führungsposition vor.

Ziele

Basierend auf unserem Auftrag leiten wir folgende Ziele ab:

Wir wollen alle Studierenden so vorbereiten, dass sie die absolvierten Weiterbildungen oder Prüfungen erfolgreich abschliessen können.
Wir wollen den Studierenden bei der Gestaltung einer erfolgreichen Karriere behilflich sein.
Wir fördern neben der Fachkompetenz auch die Sozial- und Methodenkompetenz unserer Studierenden.
Wir setzen auf Nachhaltigkeit, indem wir zukunftsorientierte, innovative und an den Bedürfnissen der Wirtschaft orientierte Weiterbildungen anbieten.

Lernkultur

Mit praxisorientierten Lehrplänen und erfahrenen Dozierenden begleiten wir Sie durch unsere Lehrgänge.

Wir fördern das Lernen im Team und streben einen optimalen Wissenstransfer zwischen den Studierenden und den Dozierenden an.
Wir nehmen Rücksicht auf die Mehrfachbelastung aus Weiterbildung, Beruf und Privatleben, womit die Studierenden während ihrer Weiterbildung konfrontiert sind.
Mit dem Konzept „New Learning“ fördern wir das Arbeiten in kleinen Lernteams. So erfahren die Studierenden praxisnahe Methoden und Handlungskompetenzen, mit denen sie auf Kundenwünsche eingehen und diese im Team lösen können.
Wir stellen den Studierenden mit unseren Dozierenden, welche ausnahmslos in leitenden Funktionen von Unternehmen in den jeweiligen Branchen tätig sind, zuverlässige Partner:innen zur Seite.
Die Lernziele werden mit prozessorientierter Wissensvermittlung erreicht. Dazu gehören realitätsnahe Modelle, Lerninseln, Planspiele, Mini-Cases und das beliebte Profi-Update.

Leitideen

Wir pflegen einen offenen, direkten und unkomplizierten Umgang mit den Studierenden und treten ihnen mit Wertschätzung gegenüber. Bei Problemen stehen unsere Dozierenden den Studierenden jederzeit zur Verfügung.
Wir passen uns dem dynamischen Umfeld und den Bedürfnissen des Arbeitsmarktes an. Unsere Kurse sind effizient und wirtschaftlich.
Wir fördern die Studierenden ungeachtet ihres Geschlechts, ihres Glaubens oder ihrer Nationalität.

Qualität

Wir evaluieren regelmässig die Leistung unserer Dozierenden und die Wirksamkeit unserer Schulungsmethoden.
Unsere Dozierenden bilden sich regelmässig individuell und im Team weiter.
Wir reagieren flexibel auf neue Gegebenheiten und Rückmeldungen der Studierenden und stellen so einen hohen Qualitätsstandard sicher.
Wir legen Wert auf regelmässigen Kontakt und Erfahrungsaustausch mit unseren Partnerinnen und Partnern in der Berufsbildung, insbesondere zu den Ausbildungsverantwortlichen der Betriebe und Instruktoren der überbetrieblichen Kurse.